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Coordinateur HSE & RSE H/F - 62
Description du poste
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L.S. Production
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La Chapelle-d'Armentières - 62
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CDI
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Publié le 3 Février 2026
InVivo est l'un des premiers groupes agricoles européens avec un CA de 11 milliards d'euros et un effectif de près de 15 000 salariés (~10 000 en France). Implanté dans 38 pays, il regroupe 90 sites industriels. Ce pilier de la souveraineté alimentaire intervient sur toute la chaîne de valeur en s'appuyant sur ses 6 métiers stratégiques : Agriculture - Négoce international de grains - Malterie - Pôle Blé - Retail - Vin. Un pôle transverse de solutions innovantes et digitales complète le dispositif pour accélérer la transformation des métiers.
InVivo Ag° est l'une des 2 branches du pôle Agriculture d'InVivo. Notre mission collective au sein d'InVivo Ag° est de fournir une offre de produits et services permettant de répondre aux critères de la 3éme voie de l'agriculture (#3VA). L'objectif de la 3VA est de construire une agriculture du résultat, dont les bénéfices peuvent être mesurés et prouvés, ayant un impact positif sur l'environnement, en lien avec les attentes du consommateur tout en créant de la valeur pour les agriculteurs.
Filiale d'InVivo Ag° (Seeds), LS Production est une société de production de semences qui prend en charge pour ses 2 actionnaires, la multiplication de colzas hybrides et lignées ainsi que la production des semences techniques en céréales à paille/protéagineux. LS produit colza, céréales, protéagineux, orge hybride.
CHEZ INVIVO AG°, VOUS ETES AU BON ENDROIT POUR TRANSFORMER LE MONDE AGRICOLEEngagée dans une démarche exigeante de qualité, de sécurité et de développement durable, l'entreprise s'appuie sur plusieurs sites opérationnels, dont un site industriel à La Chapelle d'Armentières (59).
Dans le cadre du renforcement de notre organisation, nous recrutons un(e) :
Coordinateur(rice) HSE & RSE.
Au coeur de l'activité opérationnelle, vous êtes le/la référent(e) HSE & RSE de votre périmètre, sous la responsabilité au Directeur Production & Supply. Votre rôle consiste à déployer, animer et suivre les politiques de Santé, Sécurité, Environnement et RSE, en travaillant au plus près des équipes terrain et en lien avec la direction et les fonctions support.
Vous contribuez à renforcer une culture sécurité solide, à garantir la conformité réglementaire et à accompagner la mise en oeuvre des engagements RSE du groupe.
Vos principales responsabilités :
Déployer les outils HSE, piloter les indicateurs de performance et animer la prévention auprès des équipes opérationnelles.
Assurer la mise à jour du Document Unique, des protocoles de sécurité, plans de prévention et autres obligations réglementaires.
Suivre les certifications, habilitations et EPI, et contribuer à la construction du plan de développement des compétences.
Participer activement au pilotage des IRP (CSE, CSSCT) sur les sujets Santé & Sécurité au Travail.
Animer la culture sécurité sur l'ensemble des sites : rondes quotidiennes, communication, formations internes, gestion de l'accueil sécurité des nouveaux entrants, pilotage des visites d'observation préventive (VOP).
Contribuer à la déclaration des accidents de travail, assurer leur suivi, procéder à l'analyse des causes et piloter les plans d'actions correctifs.
Réaliser des audits internes, préparer et accompagner les audits externes, visites assureurs et inspections réglementaires.
Assurer une veille réglementaire Sécurité-Environnement et coordonner les plans de mise en conformité.
Piloter le processus qualité ISO 9001 relatif à la Santé et Sécurité au travail.
Collaborer étroitement avec la direction QHSE de la division InVivo Ag et participer aux groupes de travail transverses.
Contribuer à la stratégie RSE : suivi des indicateurs environnementaux, gestion des données déchets/eau/énergie, participation aux déclarations RSE (DPEF, CSRD).
Piloter des sujets techniques (produits phytosanitaires, recettage, etc.).
Le poste (CDI, statut cadre) est à pourvoir dès que possible.
Il est basé sur site à La Chapelle d'Armentières (59). Des déplacements ponctuels sont à prévoir sur les autres sites du périmètre.
Compétences requises
- Protocoles et Procédures
- Rigueur et méthode
- Veille réglementaire
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Chiffres clés de l'emploi à Lens
- Taux de chomage : 19%
- Population : 31461
- Médiane niveau de vie : 16310€/an
- Demandeurs d'emploi : 4090
- Actifs : 12804
- Nombres d'entreprises : 1952
Sources :
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