Recherchez une offre d'emploi
Assistant Réglementaire H/F - 62
Description du poste
-
Job Link
-
Harnes - 62
-
CDD
-
Publié le 4 Mars 2026
Vos missions :
- Gérer la documentation réglementaire (FDS, fiches ingrédients), depuis la création jusqu'à l'archivage et assurer leur diffusion interne et externe.
- Effectuer les déclarations réglementaires et gérer les échanges avec les centres antipoison.
- Mettre à jour et renseigner les informations techniques dans notre base de données produits.
- Veiller à la conformité des étiquettes des produits finis.
- Apporter un support technique et réglementaire au Responsable Produits pour répondre aux demandes internes et externes.
Votre profil :
- Bac +2/3 en chimie ou HSE.
- Connaissance de la réglementation (CLP, REACH) et des outils bureautiques (Word, Excel).
- Rigueur, autonomie et réactivité.
- Excellentes compétences en communication écrite.
- La connaissance du secteur des lubrifiants automobiles et industriels est un plus.
- Capacité à travailler en équipe et à échanger avec différents services.
Job Link, créée en 2005 par 2 associés, est spécialiste du recrutement CDI - CDD et Intérim et compte 16 agences en France.
Nos agences rassemblent des équipes passionnées par leur métier.
Notre ambition est d'apporter à nos clients un service de recrutement très sélectif et performant, optimisé par un sourcing multicanal, un processus d'évaluation métier par mise en situation et des tests de sélection spécifiques. Nos valeurs humaines partagées par l'ensemble des collaborateurs de l'entreprise sont le socle de la relation de confiance avec nos candidats et nos clients.
Compétences requises
- Reglementation SGH
- Réglementation REACH
Offres similaires
Assistant Commercial H/F
-
Ramery
-
Harnes - 62
-
Stage
-
5 Mars 2026
Déposez votre CV
Soyez visible par les entreprises qui recrutent à Lens.
Chiffres clés de l'emploi à Lens
- Taux de chomage : 19%
- Population : 31461
- Médiane niveau de vie : 16310€/an
- Demandeurs d'emploi : 4090
- Actifs : 12804
- Nombres d'entreprises : 1952
Sources :
Un site du réseaux :