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Chargé d'Affaires Building & Utilities H/F - 62

Description du poste

  • Automotive Cells Company se

  • Billy-Berclau - 62

  • CDI

  • Publié le 3 Avril 2026

En rejoignant ACC, vous contribuez à façonner l'avenir de la mobilité électrique : nos batteries équipent déjà les PEUGEOT E-3008 et E-5008, Opel Grandland, DS N°8, Citroën C5 Aircross et Jeep Compass - et bientôt Mercedes !

Description du poste

* Revoir et valider les lignes directrices techniques en automatisme avec une équipe pluridisciplinaire.
* Partager les guidelines d'automatisme avec les fournisseurs potentiels d'équipements dans le cadre d'un processus d'appel d'offres (Request For Quotation) et analyser les solutions techniques proposées par les fournisseurs.
* Suivre les différentes phases de réalisation des équipements : conception, fabrication, installation et mise en service.
* Identifier les risques potentiels du projet et définir avec le fournisseur les actions de sécurisation (derisking) appropriées.
* Définir et organiser les tests d'acceptation automatisme avec le fournisseur : Factory Acceptance Test (FAT, chez le fournisseur) et Site Acceptance Test (SAT, sur le site de production).
* Participer à la montée en cadence de la ligne après le démarrage de la production (Start Of Production).
* Participer aux activités de résolution de problèmes (troubleshooting) pendant la phase de ramp-up.
* Tout au long des projets, capitaliser et partager les retours d'expérience avec l'équipe automatisme et contribuer à la mise à jour des spécifications automatisme sur la base de ces enseignements.
* Prendre en charge un ou plusieurs sujets techniques ou process pour l'équipe automatisme (définition de politiques, rédaction de standards, élaboration de check-lists FAT/SAT, gestion et capitalisation des retours d'expérience).

Votre profil correspond si vous avez :

* Minimum 5 ans d'expérience dans un environnement automatisé, idéalement dans les secteurs automobile, fabrication de batteries et/ou chez des industriels ou fournisseurs en automatisation.
* Diplôme d'ingénieur ou Bachelor of Sciences en ingénierie (automatisme, robotique, mécatronique ou domaine connexe).
* De solides connaissances en gestion de projet (KPI, planning, plan d'actions, reporting, escalade, .).
* Des compétences techniques en analyse fonctionnelle, schémas électriques, automates Siemens (TIA Portal, Profinet, variateurs, .), normes électriques, robots Fanuc, sécurité (analyse de risques, SISTEMA, RTT+, .).

Comportements clés

* Bon relationnel avec les fournisseurs
* Esprit d'équipe
* Sens élevé de l'organisation
* Capacité à être clair et concis, à l'oral comme à l'écrit

Votre package salarial :

* Salaire brut mensuel sur 12 mois : 45K/50K
* Variable : 6%

Pourquoi nous rejoindre ?

Carte restaurants
Intéressement
CSE attractif : cartes cadeaux, chèques vacances, billetterie, sorties organisées...
Indemnités kilométriques
Prime cooptation
2 offres de livraison repas + frigos connectés
Environnement multiculturel et inclusif
Accès à la plateforme goFluent pour développer vos compétences linguistiques
Equipements récents et de haute technologie

Notre processus de recrutement :

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Compétences requises

  • Sens du relationnel
  • Reporting
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Chiffres clés de l'emploi à Lens

  • Taux de chomage : 19%
  • Population : 31461
  • Médiane niveau de vie : 16310€/an
  • Demandeurs d'emploi : 4090
  • Actifs : 12804
  • Nombres d'entreprises : 1952

Sources :


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