Assistant de Service Sociale H/F - Jules Catoire Audition Parole Communic

Le DITEP propose des accompagnements en ambulatoire, accueil de jour et de nuit pour une vingtaine d'enfants, adolescents et jeunes adultes âgés de 0 à 20 ans qui présentent des troubles du comportement intenses et durables en lien des difficultés psychologiques/psychiques.

Missions :
- Accompagnement des familles en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire.
- Information, soutien et aide des familles dans leurs démarches administratives en lien avec la situation de leur enfant et l'exercice de leurs droits.
- Veiller et contribuer à l'association des parents dans l'accompagnement.
- Soutenir l'implication des personnes accompagnées dans l'élaboration et la réalisation du parcours d'accompagnement.
- Contribution à la sécurisation du parcours de vie (recherche et aide à la mise en oeuvre des réponses aux besoins).
- Travail en lien avec les partenaires locaux dont les services sociaux.
- Participation au Projet Personnalisé d'Accompagnement (recueil des besoins, analyse, actions, évaluation.)
- Elaboration d'écrits professionnels (CR, IP, signalement.)
- Participation aux actions et activités avec l'équipe pluridisciplinaire.
- Participation aux réunions d'équipe et aux réunions partenariales.
- Intervention à domicile et dans les locaux du DITEP.

Diplôme requis : D.E.A.S.S Diplôme d'Etat Assistant de Service Sociale ou DE CESF (Conseillère en Economie Sociale et Familiale),
Compétences requises : Expérience et bonne connaissance du secteur médico-social et/ou social, Connaissances dans les domaines juridique, socio-économique, culturel et sanitaire.

Experience: 6 Mois

Compétences: Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille,Orienter une personne vers des partenaires relais

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour enfants handicapés

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.